ReP USP - Resultado da busca

Tese (Doutorado)
Contribuições ao processo de inserção das PMES no mercado de capitais brasileiro (2016)
Silva, Marcos Praxedes da; Sousa, Almir Ferreira de (Orientador)
Unidade: FEA
Subjects: PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS, DETERMINANTES, ESTRUTURAS, CAPITAL (ECONOMIA), MERCADO DE CAPITAIS
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
SILVA, Marcos Praxedes da. Contribuições ao processo de inserção das PMES no mercado de capitais brasileiro. 2016. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2016. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-15062016-155511/. Acesso em: 13 maio 2024.
APA
Silva, M. P. da. (2016). Contribuições ao processo de inserção das PMES no mercado de capitais brasileiro (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-15062016-155511/
NLM
Silva MP da. Contribuições ao processo de inserção das PMES no mercado de capitais brasileiro [Internet]. 2016 ;[citado 2024 maio 13 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-15062016-155511/
Vancouver
Silva MP da. Contribuições ao processo de inserção das PMES no mercado de capitais brasileiro [Internet]. 2016 ;[citado 2024 maio 13 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-15062016-155511/
Dissertação (Mestrado)
Principais entraves e facilitadores da implementação de estratégias em empresas brasileiras (2016)
Sacramento, Kelly Cristiny Chinelato; Fischmann, Adalberto Americo (Orientador)
Unidade: FEA
Assunto: ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
SACRAMENTO, Kelly Cristiny Chinelato. Principais entraves e facilitadores da implementação de estratégias em empresas brasileiras. 2016. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2016. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-06092016-084846/. Acesso em: 13 maio 2024.
APA
Sacramento, K. C. C. (2016). Principais entraves e facilitadores da implementação de estratégias em empresas brasileiras (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-06092016-084846/
NLM
Sacramento KCC. Principais entraves e facilitadores da implementação de estratégias em empresas brasileiras [Internet]. 2016 ;[citado 2024 maio 13 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-06092016-084846/
Vancouver
Sacramento KCC. Principais entraves e facilitadores da implementação de estratégias em empresas brasileiras [Internet]. 2016 ;[citado 2024 maio 13 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-06092016-084846/
Dissertação (Mestrado)
Estudo sobre a aplicação das ferramentas de marketing na atração de talentos em gestão de pessoas (2013)
Costa, Ana Maria Paulo dos Santos; Franca, Ana Cristina Limongi (Orientador)
Unidade: FEA
Subjects: RECURSOS HUMANOS, MARKETING DE RELACIONAMENTO
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
COSTA, Ana Maria Paulo dos Santos. Estudo sobre a aplicação das ferramentas de marketing na atração de talentos em gestão de pessoas. 2013. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2013. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-04122013-180318/. Acesso em: 13 maio 2024.
APA
Costa, A. M. P. dos S. (2013). Estudo sobre a aplicação das ferramentas de marketing na atração de talentos em gestão de pessoas (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-04122013-180318/
NLM
Costa AMP dos S. Estudo sobre a aplicação das ferramentas de marketing na atração de talentos em gestão de pessoas [Internet]. 2013 ;[citado 2024 maio 13 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-04122013-180318/
Vancouver
Costa AMP dos S. Estudo sobre a aplicação das ferramentas de marketing na atração de talentos em gestão de pessoas [Internet]. 2013 ;[citado 2024 maio 13 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-04122013-180318/
Tese (Doutorado)
Determinantes da transferência reversa de conhecimento tecnológico nas empresas multinacionais brasileiras (2013)
Silveira, Franciane Freitas; Sbragia, Roberto (Orientador)
Unidade: FEA
Assunto: EMPRESAS MULTINACIONAIS
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
SILVEIRA, Franciane Freitas. Determinantes da transferência reversa de conhecimento tecnológico nas empresas multinacionais brasileiras. 2013. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2013. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-10022014-151046/. Acesso em: 13 maio 2024.
APA
Silveira, F. F. (2013). Determinantes da transferência reversa de conhecimento tecnológico nas empresas multinacionais brasileiras (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-10022014-151046/
NLM
Silveira FF. Determinantes da transferência reversa de conhecimento tecnológico nas empresas multinacionais brasileiras [Internet]. 2013 ;[citado 2024 maio 13 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-10022014-151046/
Vancouver
Silveira FF. Determinantes da transferência reversa de conhecimento tecnológico nas empresas multinacionais brasileiras [Internet]. 2013 ;[citado 2024 maio 13 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-10022014-151046/

USP Schools

ReP

Filtros

Authors

Subjects